Post Views: 60,209 在马来西亚的银行当中，马银行（MAYBANK，1155）的资产规模最大，所以它是目前马来西银行领域当中的老大哥。在全球顶尖品牌顾问公司–Brand Finance所公布的2012年大马首100大最有价值品牌报告当中，马银行则排名第五的位置，品牌价值为15亿6600万美元。马银行在马来西亚是一家历史悠久的银行，因为是1960年成立，创办人为一名马来西亚华侨，名叫邱德拔，后来该行发生挤提事件，导致该行被政府接管，最后由马来西亚土著拥有。目前马银行是马来西亚的区域金融服务领导者，它已经在20个国家开设超过2200间办事处，包括香港、中国、巴林、乌兹别克斯坦、巴基斯坦、印度、沙地阿拉伯、英国和美国。马来亚银行有超过4万6000名雇员为全球超过2200万名客户服务。这意味马银行分行已经遍布全国各地以及海外国家，而它也是马来西亚股票交易所的一家上市公司。值得一提的是，马银行也在2011年9月9日换上新的标志。新标志保留了原有标志的黄色、老虎头和马银行的名称，不过新标志中的老虎头更威勐，更能反映马银行勇敢、真诚、创造性与合作的个性。 随着近年的积极扩张，马银行已经成功立足马来西亚，放眼世界。2012年11月份，马来西亚首相拿督斯里纳吉才为马银行在寮国（Laos）开设的首间分行主持开幕。随着在寮国开设分行，马银行如今已遍布所有东盟国家。马银行在寮国开设分行对马银行及马来西亚来说，都是非常重要，因为此举再次肯定马来西亚公司支持其周边国家成长所扮演的角色。寮国是东南亚其中一个稳重的成功者，该国经济预料今年可达8.3%成长，是东盟国家经济成长最快的国家。寮国10年的强劲增长造就经济激长，平均每年成长7%，使她成为世界其中一个佼佼者。寮国在经过15年的会谈后成功申请加入世界贸易组织，显示该国具有成长潜力的市场，及开放经济迎接新机会的承诺。所以，马银行也非常重视这个市场，而马银行拥有世界级金融产品服务，可以为寮国市场带来新的专业知识，打造当地人才库及支持社区发展。除了寮国之外，马银行自1993年已经成功登陆柬埔寨，而至今它在当地已经设有11个分行，分布在金边市、磅针省、西哈努克省、马德望省和暹粒省，管理层也计划在金边市诺罗顿大道选择地点投资建设10层高的办公楼。马银行也是一家赚钱的银行集团，在截至2012年9月30日为止的9个月业绩当中，马银行的净利上涨18%，至42亿8千万令吉，它的营业额也扬升21%，至206亿令吉。马银行预计将在2013年2月中旬公布末季业绩。尽管马银行已经是马来西亚银行业的老大哥，但是，它并没有因此而忽略提升服务的素质。最近马银行才推出“全合一银行服务方案”（Maybank One Solution）的服务。马银行冀望透过现有的服务台，推出这项一站式服务方案，进一步巩固其在国内零售银行业的地位，并为客户提供更多的服务选择。据了解，马银行的“全合一银行服务方案”拥有4项服务功能，包括交易、存款、借贷和投保。马银行现阶段将专注在国内推广这一站式方案，并计划在未来2至3年后，会考虑把这项服务扩展至海外市场。其实，马银行目前在区域里已经提供最佳的提款服务，柬埔寨、巴布新几内亚、马来西亚、新加坡、汶莱和菲律宾各国的客户，可从马来亚银行的智慧提款机（ATM）提款，没有另收服务费。所以，虽然银行业的营运环境较为严峻，但是分析员仍然看好马银行在区域扩展行动，以及在国内可获得强稳贷款动力的支撑，这意味马银行的未来前景仍然看俏。 欲了解更多，请参阅《大橙报》（BIG ORANGE）电子报www.bigorangemedia.com
admin
Post Views: 53,858 所谓职涯规划，不是口头说爽而已，更不是一份只钉在办公桌前的宣言，而是自己对职涯真真实实的想望与期待。而梦想，是整个规划的起点。它指的不是你“应该”做什么，而是你“想要”做什么。你心中真正的渴望是什么？你想到达的地方是哪里？你必须把它找出来，否则，你很难发自内心做出承诺。没有承诺做后盾，随便一个挫折，可能就会让你打退堂鼓。想，很简单，真正要实践，却不知该怎么起步？不妨“从终点开始想”。畅销书《A4一枚工作术》的作者三木雄信提出，“预想终点”，能够让你确定人生的方向。为了让想像更具体一点，先从完成第一份“人生10年计划表单”着手。首先，为自己设立10年后的目标，再用“回溯法”反推，明确写出达阵前，每一年必须完成的目标。当然，10年计划表单只是个长程目标，你还必须将每年的目标切割成更小的目标，例如每一季要达成的目标。而为了达成每季目标，每月、每周又该完成哪些工作。举例，你的年度目标是写一本介绍《世界百大建筑》的书，你的季度目标大纲是：·1～3月完成大纲。·4～6月写完三分之一草稿。·7～9月完成另外三分之一草稿。·10～12月写完全部草稿，并做最后定稿。接下来，再进行每月和每周的进度规划。三木雄信指出，梦想和目标并不同。梦想有想像空间，目标却要力求务实。与其一口气拟定宏观、伟大的目标，不如从完成小小的心愿开始做起，将目标缩小，就能让每个心愿都有被达成的机会。在完成目标的过程，别忘了为生活创造一点一滴的成就感，因为这些点点滴滴都是鼓励你继续向前的动力。 确定你的梦想国际知名心理医师Kenneth W. Christian在《这辈子，只能这样吗？》一书中这么写：“选择对你最重要、最能彰显个人存在意义的事，作为你的梦想。因为，唯有如此重要的事，才值得你付出所有努力，即使失败，也在所不惜。”不过，要如何确定某件事真的是自己的梦想，而不是人云亦云的幻想？问自己以下5个问题： Q1： 如果保证百分之百成功，在你从未完成过的事情中，你最想做什么？Q2： 如果你的自尊心比现在强2倍，在你从未完成过的事情中，你最想做什么？Q3： 小时候，你希望长大后做什么？你听过让你心生响往的事是什么？Q4： 小时候，哪一种人格特质最吸引你？长大后，如果你知道方法，最想培养哪些特质？Q5： 如果不考虑生计问题（不以赚钱为目标），你最想做什么事？ 不要想太多，也不要去考虑实际问题，凭直觉将答案写下来。然后，每天都换个空白页回答这些问题，一星期后再检视你的答案。此时，你的梦想已呼之欲出。好！梦想确定了，朝着梦想迈进之前，先想像一下未来的自己是什么样子。想像力是极度可贵的能力，想像“最棒的自己”时，要有具体细节，画面愈完整愈好。以奥运跨栏金牌选手摩西（Edwin Moses）为例，他会预想一场400公尺的竞赛，精确计算跨越每道栅栏的距离，想像自己跨越栅栏、冲向终点的姿态，这比幻想胜利更能激励你往前进。 时间不够，怎么实现梦想？如果你的梦想与目前从事的工作没有直接关系，实践起来相对会比较难。首当其冲面对的问题就是：时间不够，这亦是最常见的藉口。然而，若懂得聪明运用下班后的时间，人生还是会有很多可能性。说不定，新的一页就从这里展开。创造出“休活”（意即在休闲时间里，从事自己喜欢的活动）一词的日本作家大田正文，在《fun假就有fun人生》一书中提醒：一年365天中，大约有三分之一的时间是属于“自由时间”的假日。一个年轻人从22岁踏入社会，一直到60岁退休前，当中有将近13年的时间是假日，这么长的时间你怎么运用？与其无意识地虚度，不如好好创造你想要的“休活”。大田正文认为，在休活中，没有什么是“不该做的事，只要是你‘真正喜欢做的事，做什么都可以。”透过做擅长的事，并且在这个领域中建立人脉，发挥影响力，往往可以发掘工作以外的另一片蓝海，找到超越职衔的舞台。 欲了解更多，请参阅《大橙报》（BIG...
Post Views: 53,621 频频吃闭门羹，业绩停滞不前，无法达标；与上司关系陷入僵局；与同事产生矛盾冲突；看不到这份工作的前景、希望……职涯有高峰，自然也有低谷，上班族免不了跌入低潮期。身处低潮期，无疑很痛苦、垂头丧气，为何不尝试转换思维，换以“享受”的心态，从积极的角度看待低潮呢？ 某媒体访问台湾综艺天王吴宗宪，他说了一句引人深思的话：“身为艺人，就是要在高潮时享受掌声，低潮时享受人生。”“低潮时享受”，这句话颇耐人寻味。已迫不及待要摆脱这个状态，还要怎么“享受”？事实上，这是帮你克服困难，走出低潮的积极方式。当你不断被灰心、失望、困惑、迷惘包围着，就会像骨牌效应，进入负面情绪的连环反应，情况会越来越恶化，更难走出低潮期。《大橙报》要在这一期让你知道，享受是一个积极的因素，会形成一个正能量的磁场，让你的职涯峰回路转，跨过障碍，迈入新的里程碑。 接受，停歇，提升一旦跌入难过的低潮期，一心只想尽快摆脱。要明白，欲速则不达。在摆脱的同时，不妨让自己停歇一下，视之为一次借机休整、提升自我的最好机会，学会享受这个时期。 正如围棋中一条基本的原则：“不知道如何处理当前局面时，一定要在其他地方争先”。低潮期会导致工作状态一落千丈，然而，正因为你对工作的心态不再像过去那样苛刻，在这段期间，可以很好地去实现自己原本想做，却没有时间和机会去做的事情。例如，一些工作之外的爱好和兴趣，不但能促进自身职业的发展，也能放松心境，调整心态。尤其大部分工作者常年埋头于工作，很少运动，健康往往呈直线下滑的状态。身体是工作的本钱，如果身体发出不好的信号，无法支撑工作，即使度过了职业低潮期也成问题。趁这时候，操fit自己，工作效率也会随着身体状态的改善而回升哦！ 翻旧账，回忆成功体验 虽然目前的工作让你感到厌倦，但毕竟这份工作也曾让你有过愉悦的体验。翻翻这些旧账吧！静静回忆这些年来你所取得的成绩，会让你有不一样的发现。拿出纸和笔，一一记录下来。比如，一些有成就感的事情、努力过程中的感受、所付出的辛苦和汗水、取得成绩后的喜悦心情等等，这些成功的事迹会帮助你增加克服困难的勇气与动力。 细细体味这些感受，享受当中的成就感，你会发现，其实自己很不错！只不过在人生新的起点上又遇到新的挑战。 用“逐步突破法”寻找目标 职涯失去方向，看不到未来该往哪条路、哪个目标前进，困在原地无法突破，建议运用此“逐步突破法”： 01.请取出一张纸，做成3张卡片。然后，闭上眼睛，做3遍腹式呼吸，让情绪处于放松的状态。 02.在第一张卡片，写下第一个问题：“我的优势是什么？”可以结合自己的工作经验和各种资源，将所认为的所有优势写在第一张卡片上。 03.接下来，在第二张卡片写下第二个问题：“我的人生理想是什么？”不必约束自己的思维，可以随心所欲，天马行空，想到多少写多少。 04.拿出第三张卡片，写下第三个问题：“今后三年，我希望自己如何度过？”思考2分钟左右，写下你的答案。 05.把3张卡片拿起来，分别从3张卡片上所列的目标和优势中各选出3个重要的点。 仔细观察一下，这几个最重要的点是否有一种连带的关系？是否清楚自己的目标呢？那就根据目标制定行动计划，展开新生活吧！ ...
Post Views: 53,719 厌倦冗长沉闷的工作，想找一处能够自我放松，充满休闲气氛的环境，并且拥有美食相伴，让你能与友人拥有一个彻底放松心情的聚餐地点？ Jarrod & Rawlins 为大家提供了这么一个地点。2005年开始营业的Jarrod & Rawlins 从餐厅形式慢慢的蜕变成今日酒吧形式，而在今年也于白沙罗增设了新分店，使其店面增至4间，分别为安邦Ampwalk Mall，Bangsar Jalan Bangkung，沙巴哥打京那巴鲁KK Time Square及最新开张于Plaza Damansara的分店。Jarrod...
Post Views: 57,875 沃伦·巴菲特（Warren Buffett），出生于美国内布拉斯加州的奥马哈市，故有“奥马哈先知”的尊称。巴菲特从小就极具投资意识，他钟情于股票和数字的程度远远超过了家族中的任何人。上中学时，除利用课余做报童外，他还与伙伴合伙将弹子球游戏机出租给理发店老板，挣取外快。他所做的股市投资往往都会得到盈利，于是人们便赐予他“股神”的美称！ 巴菲特是有史以来最伟大的投资家，他依靠股票、外汇市场的投资，成为世界上数一数二的富翁。他倡导的价值投资理论更是风靡世界。他借由睿智地投资，汇聚了非常庞大的财富，尤其是透过他在伯克希尔·哈撒韦公司（Berkshire Hathaway）的持股，让他成为当今世上最富有的三个人之一。 11岁买股票 16岁成小地主 巴菲特从小就有赚钱的强烈欲望，并梦想在35岁时成为富豪。受到爸爸是证卷经纪人的影响，他对股票特别着迷，当其他孩子还在玩飞机模型、玩棒球或赛马的时候，他却一门心思盯着华尔街的股市图表，像大人一样，专心致志地画出各种股票价格波动的曲线，画得像模像样，使得父母惊叹不已。 11岁时，他鼓动姐姐与自己共同购买股票，他们合资买了3股“城市服务公司”的股票，每股38美元。他满怀信心地等待出手赚钱。然而，该股不断下跌，姐姐很气愤，不断埋怨他选错了股。值得庆幸的是，该股价格很快反弹，上涨到每股40美元，小巴菲特沉不住气了，将股票全部出手，赚了6美元。正当他得意的时候，该股价格狂升，姐姐又埋怨他卖早了。这是他第一次涉足股市，赚得不多，收获了教训：在股市中一定要不为震荡所动，相信自己的判断，持之以恒。 巴菲特不断地在股市中尝试，不断总结经验，加上父母的指点，小获成果。初中刚毕业，他就用炒股赚的钱在拉斯维加斯州购置了一块40亩的农场，成为一个“小地主”。正因为小时候的炒股经验，锻造出巴菲特决定长线投资的心态。巴菲特选择投资时，从来不会把自己当做市场分析师去预测，而是把自己视为企业经营者。巴菲特非常反对短线交易，认为那只是浪费时间及金钱的行为而已，而且会影响到操作绩效。巴菲特曾说：“我从不打算在买入股票的次日就赚钱，我买入股票时，总是会先假设明天交易所就会关门，5年之后才又重新打开，恢复交易。”并且告诫投资人，任何一档股票，如果你没有把握能够持有10年的话，那就连10分钟都不必考虑持有。 你抛我接 专挑烟蒂股下手 进入高中，巴菲特一边学习，一边炒股，兴趣越来越浓，越来越倾向到大学攻读金融学。21岁时，巴菲特在股市获利达9800美元，这笔钱是他日后赚钱的“种子”，是致富的孵化器。 大学期间，巴菲特特别醉心投资之道，成为“金融教父”——本杰明·格兰姆教授（Benjamin Graham）的得意门生。大学毕业后，格兰姆邀请巴菲特到自己的公司共事，巴菲特自然大喜。他仔细研究股市杂志，以教授的理论与实践经验来寻找那些被格兰姆称作“烟蒂股”的股票。所谓“烟蒂股”即股价十分低廉，花很少钱就可以买到的股票。当他确定下股票后，会向格兰姆请教，然后，就力所能及地购买。4年后，巴菲特在股市投下的1万美元变成了4万美元。因此，有人认定巴菲特只买绩优股，不买垃圾股与事实不符，事实上，巴菲特的第一桶金恰恰是在“烟蒂股”上赚取的。巴菲特大学毕业，跟着格兰姆教授一段时间后，感到自己已经能够独立行事了，他决心开创自己的事业，谢绝了格兰姆教授挽留，辞职后开了一家巴菲特投资有限公司（BUFFETT...
Post Views: 53,548 以一天上班8小时来计算，在480分钟里，你能完成多少工作？如今的职场环境，资讯愈趋复杂，工作步调愈趋紧凑，我们必须在愈来愈少的时间内，完成愈来愈多的工作。《大橙报》告诉你，“保持简单”就是最好的应对原则。 你是否发现：你从早忙到晚，但没有一件事情是完成的？忙到最后，也不知道究竟忙些什么，只感觉自己一直被工作追着跑。经常白忙一场，东西又做得乱糟糟？职涯顾问专家比尔詹森（Bill Jensen）的调查显示，现代人工作变得复杂，又没有效率的关键是：缺乏焦点。自1992年开始，他持续进行一项名为“追求简单”（The Search for Simpler Way）的调查，长期观察企业员工的工作模式，探讨造成工作过量、效率低落的原因。研究得出，工作变得越来越复杂，时间越来越不够用，并不是因为工作太多，而是因为目标不清楚。当你掌握不到重点，就会浪费时间重复做同样的事情或是不必要的事情；搞不懂状况，总会遗漏关键的讯息，浪费太多时间在不重要的讯息上，必须反复沟通同一件事。将“追求简单”的概念运用到日常的工作实务上，原理也简单明了。“简单”来自清楚的目标与方向，你知道自己该做哪些事、不该做哪些事，自然就解决效率低落的问题。 目标清楚+掌握重点+做好沟通=简单工作 当你焦点集中、问清楚工作的目标与要求、很清楚自己该做哪些事情，就能花更少的力气和时间，得到更好的结果。掌握重点，可避免重复作业与减少错误的机会。偏偏，一般人常面对的问题是：不知道自己应该做什么？这个目标对我的工作会有什么影响？这个目标对我的意义是什么？ 你必须厘清以下问题，再开始工作： 我现在的工作必须做出哪些改变？首先，弄清楚目标。不是要对方跟你解释公司的目标或策略，而是这个目标对你的意义、公司的目标与你个人目标之间的关联。如果老板重新设定公司未来一年的营运策略与目标，你可以问：“我的工作目标应该做出哪些调整？是否有必要改变现在的工作方式？” 要从哪个地方开始？你要知道的不是工作细节的问题，而是确定大致的方向与优先顺序。例如，应该先确认好哪些事项，才能开始进行后续的作业？哪些事情应该排在最后，以避免其他流程的变动而必须一再地重做？各项流程之间应如何协调与整合等。 我应该注意哪些事情，避免影响目标的达成？可以寻求主管的建议，在过程中可能会犯下哪些失误，应该要如何避免？根据过去的经验，曾经发生过哪些意料之外的情形，要怎么预防准备？这样可以大幅减少不必要的错误尝试，也能增加成功的机会。 有哪些可用的工具与资源？先了解公司有哪些既有的资源可以应用、可以寻求哪些支援，才能更有效规划自己的时间和工作进度？...
